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Tutto sta cambiando sempre più velocemente. Velocità, Incertezza, Complessità e Ambiguità (aka VUCA) sono la nostra nuova normalità. In un contesto in cui la transizione dall’era industriale all’era della knowledge economy è ormai compiuta anche il ruolo delle persone, all’interno delle nostre organizzazioni, sta subendo una vera e propria rivoluzione. Questo ci porta a dover riposizionare il nostro ruolo di leader come Agile Leader: un  leader moderno che abbraccia questo cambiamento accettando una sfida che non è più un’opzione ma una necessità.